نحن نسأل كل مسؤول صاحب ضمير وعليكم الاجابة؟
اولاً: متعهد منذ العام ٢٠١٨ بدون انقطاع عن العقد والتمديد لعقد العمل له اليس مخالف للقانون؟ 
ثانياً: معمل بدون انارة بداخله بتاتا اليس العمل بداخله يشكل خطورة على السلامة العامة وعليهم انارته للعمل بداخله قبل التهديد بالطرد والحسم من الراتب اليس مخالف للقانون؟ 
ثالثا: العمل بدون تنفيذ بند السلامة العامة للوقاية من المخاطر كما ينص عقد العمل والاستهتار بحياة العمال اليس مخالف للقانون؟ 
رابعا: التهديد بالطرد والحسم بعد اثنان وعشرون عاما" من العطاء في خدمة الوطن والمواطن كلما طالبنا بأبسط حقوقنا كعمال لبنانين للعيش الكريم اليس مخالف للقانون؟ 
خامسا: مؤسسة فارغة وممتلئة بالمراكز الشاغرة وانتم متمسكون بصفقات اليد العاملة الداعمة وهي بدعة لتغطية فسادكم وسمسراتكم والمحسوبيات وايقاف الامتحانات عبر مجلس الخدمة المدنية عبر القانون ٢٨٧ حتى اشعار اخر وحرمان مئات العمال من حقهم بالتوظيف منذ العام ٢٠١٦ بسبب الخلافات السياسية وبحجج واهية طائفية بغيضة اليس مخالف للقانون؟ 
سادسا: اعطاء العمال تشيكات برواتبهم وليس لديهم حسابات مصرفية داخل اي بنك يذهب العامل لصرفها متوسلا" اي كان ويحسم من قيمة كل تشيك ٣٠% من تعب كل عامل والمتعهد لا هم له سوى الصفقة والربح اليس هذا مخالف للقانون؟ 
سابعا واخيرا: لقمة عيش اولادنا اهم بكثير من صفقاتكم وبواخر فيولكم وغازكم ومازوتكم وإن كنتم تعتبرون يومية العامل ٤٠٠٠٠ ليرة لبنانية تكفي بعد لأسكات طفل يئن بحاجة للطبيب او للطعام فأنتم ضباع لا تعرف الرحمة.
نحن كعمال لبنانين نطالب كل المسؤولين في هذا الوطن بالوقوف عند ضمائرهم لوقف كل السمسرات الفاسدة وانصاف العمال الكادحين ليحيا المواطن الوطن من جديد . وما ضاع حق ورائه مطالب
لجنة عمال المياومين في مؤسسة كهرباء لبنان بتاريخ ٢/٩/٢٠٢٢